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De Indicateurs EA
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{{Indicateur 
 
| Code=INDICATEUR 25
 
| Libellé= Besoins de formation supplémentaire exprimés par les adultes
 
| Résumé= En 2012, le quart des personnes en emploi répondantes à l’enquête du PEICA déclarait avoir besoin d’une formation supplémentaire afin de bien réaliser leurs fonctions de travail.
 
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| Section=Obstacles, demande, persévérance et réussite
 
| Faits saillants= 
 
* Les données du PEICA révèlent qu’en 2012, 26 % des adultes en emploi de 16 à 65 ans estimaient avoir besoin de formation supplémentaire pour accomplir leurs fonctions de travail.
 
* Ce taux varie selon l’âge : il atteint un sommet de 30 % pour les adultes de 35 à 54 ans pour décroître par la suite.
 
* Ce taux varie également selon le sexe : 28 % des hommes expriment des besoins de formation supplémentaire, contre 24 % des femmes.
 
 
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Version du 7 janvier 2019 à 11:17

Besoins de formation supplémentaire exprimés par les adultes

À retenir

En 2012, le quart des personnes en emploi répondantes à l’enquête du PEICA déclarait avoir besoin d’une formation supplémentaire afin de bien réaliser leurs fonctions de travail.

État de la situation

  • Les données du PEICA révèlent qu’en 2012, 26 % des adultes en emploi de 16 à 65 ans estimaient avoir besoin de formation supplémentaire pour accomplir leurs fonctions de travail.
  • Ce taux varie selon l’âge : il atteint un sommet de 30 % pour les adultes de 35 à 54 ans pour décroître par la suite.
  • Ce taux varie également selon le sexe : 28 % des hommes expriment des besoins de formation supplémentaire, contre 24 % des

Besoins de formation supplémentaire exprimés par les adultes

Besoins de formation supplémentaire exprimés par les adultes


Source(s)

Institut de la statistique du Québec (2015). Rapport québécois du Programme pour l'évaluation internationale des compétences des adultes (PEICA). Figure 4.15, Institut de la statistique du Québec, Québec.

Notes